Myspace despide 500 empleados y esta en busca de opciones estrategicas
Un día después de haber despedido a la mitad de su fuerza laboral global, el director ejecutivo de Myspace dijo a los empleados que continuaban laborando en la empresa perteneciente a News Corp., propiedad del magnate de los medios Rupert Murdoch, que está explorando la posibilidad de una venta, fusión o una escisión empresarial (división de la empresa en otra entidad jurídica) del medio social.
El director ejecutivo de Myspace hablo de los planes en una reunión con los miembros de la empresa el día miércoles, de acuerdo con News Corp., empresa que también es propietaria del Wall Street Journal (WSJ). "Estamos considerando una serie de opciones estratégicas para el negocio", dijo un portavoz de News Corp.
De las tres opciones, una escisión empresarial o spin-off se ve internamente como el resultado más lógico, dijo una persona familiarizada con el asunto. El Sr. Jones manifestó a los empleados que su esperanza es entrar en un acuerdo en el que los empleados serían elegibles para participación en la empresa, agregó la fuente.
News Corp. está en las etapas iniciales del proceso y planea llevar a cabo reuniones con socios potenciales en el futuro cercano, una persona familiarizada con el asunto informó al WSJ. Jack Kennedy, vicepresidente ejecutivo de operaciones de la unidad digital de News Corp., será parte del equipo en busca de potenciales acuerdos, dijo la fuente.
El martes, representantes de Myspace dijeron que terminaron a 500 empleados o el 47% de su fuerza laboral, como parte de un proceso de restructuración más amplio que involucra una reducción adicional de las operaciones internacionales del sitio que han estado en declive.
News Corp. adquirió Myspace en 2005 por un total de $ 580 millones. En los últimos años, el sitio ha sufrido fuertes descensos en el tráfico e ingresos, y eventualmente fue eclipsado por Facebook, la red social dominante en el mercado digital.
Myspace ha sido objeto de varias rondas de recortes y cambios en la gestión en un esfuerzo para detener el sangrado. Recientemente se relanzó como una plataforma para encontrar y compartir entretenimiento. Mientras que los ejecutivos de News Corp. han dicho que están alentados por el progreso del sitio relanzado, también han manifestado que se está acabando la paciencia.
En una conferencia telefónica con analistas en noviembre, El director de operaciones de News Corp., Chase Carey, dijo que las pérdidas en Myspace "no son aceptables o sostenibles" y que los esfuerzos de cambios en el sitio serían juzgado "en trimestres, no en años."